Ucenicia la locul de muncă și stagiul profesional – măsuri de
stimulare a ocupării forței de muncă
Agenția Națională pentru Ocuparea
Forței de Muncă acordă angajatorilor care încheie contracte de ucenicie, în
condiţiile Legii nr. 279/2005 privind ucenicia la locul de muncă, sprijin
financiar în cuantum de 2.250 lei/lună
pentru fiecare contract de ucenicie încheiat. Suma lunară se acordă la cererea
angajatorului, proporţional cu timpul efectiv lucrat de ucenic, pe întreaga
perioadă de derulare a contractului.
Prin ucenicia la
locul de muncă, se urmărește obținerea unei calificări pentru tinerii cu vârsta
de peste 16 ani, care doresc să se concentreze pe învățare pornind de la
situațiile profesionale reale, concrete, cerute de practicarea unei ocupații
direct la locul de muncă.
Durata contractului de ucenicie se
stabilește în funcție de nivelul de calificare pentru care urmează să se
pregătească ucenicul. Prin această formă de pregătire, ce poate fi între 6 luni
și trei ani, pentru calificări de la nivelul 1 până la 4, ucenicul poate
dobândi competențe profesionale, angajatorul obligându-se să-i asigure
condițiile necesare pregătirii teoretice și practice.
Durata timpului de muncă este de 8
ore pe zi şi 40 de ore pe săptămână, iar în cazul tinerilor cu vârsta de până
la 18 ani, durata timpului de muncă este de 6 ore pe zi şi 30 de ore pe
săptămână.
Programul de formare profesională
prin ucenicie la locul de muncă se finalizează printr-un certificat de
calificare profesională.
De
asemenea, pentru a asigura tranziția absolvenților de învăţământ superior de la
sistemul de educaţie la piaţa muncii, angajatorii pot organiza programe de
stagiu conform Legii nr. 335/2013 privind efectuarea stagiului de către
absolvenţii de învăţământ superior, pe o perioadă de şase luni de la debutul
lor în profesie.
Angajatorii care încheie contract de
stagiu în condiţiile Legii nr.335/2013 beneficiază la cerere, pe întreaga
perioadă de derulare a contractului de stagiu, de un sprijin financiar oferit
de Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă în cuantum de 2.250 lei/lună, pentru fiecare contract
de stagiu încheiat. Suma lunară se acordă angajatorilor de la data încheierii
contractului de stagiu şi proporţional cu timpul efectiv lucrat.
Durata contractului de stagiu este
de şase luni. În termen de cinci zile de la finalizarea stagiului, pe baza
referatului de evaluare, angajatorul eliberează un certificat/o adeverinţă de
finalizare a stagiului.