{"id":379,"date":"2023-11-02T00:00:00","date_gmt":"2023-11-01T22:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.anofm.ro\/gorj\/serviciul-public-de-ocupare-din-romania-aplicant-in-proiectul-tms-targeted-mobility-scheme\/"},"modified":"2023-11-02T00:00:00","modified_gmt":"2023-11-01T22:00:00","slug":"serviciul-public-de-ocupare-din-romania-aplicant-in-proiectul-tms-targeted-mobility-scheme","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.anofm.ro\/gorj\/serviciul-public-de-ocupare-din-romania-aplicant-in-proiectul-tms-targeted-mobility-scheme\/","title":{"rendered":"Serviciul Public de Ocupare din Romania, aplicant in proiectul TMS -Targeted Mobility Scheme"},"content":{"rendered":"

Serviciul Public de Ocupare din Rom\u00e2nia,<\/font><\/span><\/i><\/b><\/p>\n

aplicant \u00een proiectul TMS -Targeted Mobility Scheme<\/span><\/i><\/b><\/span><\/i><\/b><\/font><\/p>\n

\u00a0<\/font><\/span><\/p>\n

Proiectul TMS\u00a0 este o schem\u0103 de mobilitate a Uniunii
\nEuropene care ofer\u0103 posibilitatea persoanelor cu v\u00e2rsta de minim 18 ani, aflate
\n\u00een c\u0103utarea unui loc de munc\u0103 sau\u00a0
\nangajatorilor dintr-o \u021bar\u0103 membr\u0103 UE, Norvegia sau Islanda, de a beneficia
\nde o serie de facilit\u0103\u021bi acordate cu scopul ocup\u0103rii, integr\u0103rii lucr\u0103torilor
\npe pia\u021ba muncii.<\/font><\/span><\/p>\n

Serviciul Public de Ocupare
\nSuedez administreaz\u0103 TMS, \u00een calitate de lider, av\u00e2nd al\u0103turi mai mul\u021bi
\nparteneri europeni, inclusiv Agen\u021bia
\nNa\u021bional\u0103 pentru Ocuparea For\u021bei de Munc\u0103 (ANOFM). <\/span><\/i><\/b><\/span><\/i><\/font><\/span><\/p>\n

Prin serviciile de informare, consiliere \u015fi mediere at\u00e2t persoanelor
\naflate \u00een c\u0103utarea unui loc de munc\u0103 \u00een diverse state c\u00e2t \u015fi angajatorilor
\nrom\u00e2ni \u015fi europeni, ANOFM particip\u0103 la\u00a0 facilitarea
\nliberei circula\u021bii a lucr\u0103torilor \u00een statele membre ale Uniunii Europene \u0219i \u00een
\nstatele semnatare ale Acordului privind Spa\u021biul Economic European, precum \u0219i \u00een
\nalte state cu care Rom\u00e2nia a \u00eencheiat tratate, acorduri sau conven\u021bii. <\/span><\/font><\/p>\n

\u00a0<\/font><\/span><\/p>\n

Proiectul care se deruleaz\u0103
\np\u00e2n\u0103 pe 30 iunie 2024, pune \u00een leg\u0103tur\u0103 angajatori cu locuri de munc\u0103 vacante
\ngreu de ocupat cu candida\u021bi califica\u021bi din toat\u0103 Europa. \u00a0\u00a0\u00a0<\/font><\/span><\/p>\n

De asemenea, TMS sprijin\u0103
\nlocurile de munc\u0103 \u0219i stagii de munc\u0103 bazate pe internshipuri. <\/font><\/span><\/p>\n

\u00a0<\/font><\/span><\/p>\n

ANOFM este, din
\n2007, membru EURES <\/span><\/i><\/b>(<\/span>Re\u0163ea de cooperare \u00eentre Comisia European\u0103, serviciile de ocupare
\na for\u0163ei de munc\u0103 din Statele Membre ale Spa\u0163iului Economic European \u015fi alte
\norganiza\u0163ii partenere implicate pe pia\u0163a muncii) iar consilierii EURES au un rol important \u00een implementarea acestei scheme
\nde mobilitate.<\/span><\/i><\/b> \u00a0<\/span><\/i><\/font><\/p>\n

Datele
\nde contact ale consilierilor EURES Rom\u00e2nia, din cadrul ANOFM pot fi g\u0103site
\naici:
\nwww.eures.anofm.ro<\/a><\/font><\/p>\n

\u00a0<\/font><\/p>\n

Solicitan\u021bii de locuri de munc\u0103 interesa\u021bi s\u0103 participe
\nla TMS trebuie s\u0103 contacteze un consilier EURES din cadrul ANOFM<\/span><\/b>, <\/span>sau
\na serviciilor de ocupare partenere <\/span><\/i>pentru a ob\u021bine servicii de sprijin pentru mobilitate,
\ncum ar fi:<\/span><\/font><\/p>\n

\u2022 informa\u021bii despre
\npia\u021ba muncii \u0219i condi\u021biile de via\u021b\u0103 din \u021b\u0103rile UE<\/font><\/span><\/p>\n

\u2022 redactarea unui CV<\/font><\/span><\/p>\n

\u2022 c\u0103utare de locuri de
\nmunc\u0103<\/font><\/span><\/p>\n

\u2022 g\u0103sirea potrivit\u0103 a
\nunui loc de munc\u0103 \u0219i contactul cu poten\u021biali angajatori<\/font><\/span><\/p>\n

\u2022 preg\u0103tirea pentru
\ninterviul de angajare, preluarea unui loc de munc\u0103 \u00een str\u0103in\u0103tate\u00a0\u00a0\u00a0 etc<\/span>.<\/font><\/p>\n

\u00a0<\/font><\/p>\n

Aplican<\/span><\/i><\/b>\u0163ii, personele fizice pot<\/span><\/i><\/b> <\/span><\/i><\/b>ob\u0163ine
\nsprijin financiar <\/span><\/i><\/b>pentru:<\/span><\/font><\/p>\n

\u00d8\u00a0 <\/span>Deplasare
\nla interviu de angajare <\/span>\u00eentr-o
\nalt\u0103 \u021bar\u0103 UE; <\/font><\/p>\n

\u00d8\u00a0 <\/span>Relocare pentru un nou loc de munc\u0103 <\/span>\u00eentr-o
\nalt\u0103 \u021bar\u0103 UE, inclusiv suport financiar pentru relocare cu membrii familiei;<\/font><\/p>\n

\u00d8\u00a0 <\/span>Curs de limb\u0103 str\u0103in\u0103<\/span>-care are<\/span> durata de maximum 8-12 s\u0103<\/span>pt\u0103<\/span>m\u00e2<\/span>ni;<\/font><\/p>\n

\u00d8\u00a0 <\/span>Recunoa\u015fterea calific\u0103rilor<\/span>;<\/font><\/p>\n

\u00d8\u00a0 <\/span>Sprijin<\/span>ul \u00a0financiar,
\nreprezentand cheltuieli de transport \u015fi prim\u0103 de instalare<\/span> <\/span><\/font><\/p>\n

\u00a0<\/font><\/p>\n

Pentru a beneficia de sprijin financiar angajatorii<\/span><\/i><\/b> <\/span><\/b>trebuie sa fie <\/b><\/span>\u00eentreprinderi mici\/ mijlocii\/ organiza\u021bii cu maximum<\/span>
\n<\/span>250 de angaja\u021bi,
\n\u00eenregistrati legal \u00eentr-o \u021bar\u0103 a UE, Norvegia sau Islanda. Locul de munc\u0103
\noferit s\u0103 fie pentru cel pu\u021bin 6 luni, cu un programul de lucru\u00a0 de cel pu\u021bin 50% dintr-o s\u0103pt\u0103m\u00e2n\u0103 normal\u0103 de
\nlucru. Perioada de ucenicie\/stagiu trebuie s\u0103 fie de minimum 3 luni<\/span>.
\n<\/font><\/p>\n

Este obligatoriu s\u0103 existe o
\ncooperare\/un contact stabilit cu consilierii\u00a0
\nEURES\u00a0 din cadrul\u00a0 Serviciilor publice de ocupare a for\u021bei de
\nmunc\u0103 pentru a aplica \u00een cadrul proiectului.<\/span><\/font><\/p>\n

\u00a0<\/font><\/span><\/i><\/p>\n

Ca urmare, v\u0103 recomand\u0103m\u00a0 contactarea unui consilier EURES din jude\u0163ul
\nde domiciliu care v\u0103 poate oferi sprijin pentru completarea \u015fi transmiterea
\nformularelor necesare.<\/font><\/span><\/i><\/b><\/p>\n

Desc\u0103rcarea Formularului de aplicare pentru
\nsprijinul financiar dorit\u00a0 se realizeaz\u0103
\nprin accesarea urm\u0103torul link:\u00a0<\/font><\/span><\/i><\/b>https:\/\/bit.ly\/3M8oFAv<\/a><\/p>\n

\"\"\u00a0\"\"<\/p>\n

Pentru mai multe detalii pute\u021bi consulta pagina proiectului
\nde pe site-ul EURES Rom\u00e2nia:\u00a0<\/span><\/font>https:\/\/bit.ly\/48YnSfd<\/a>\u00a0\u00a0<\/span><\/font><\/p>\n

\u00a0<\/font><\/p>\n

Contact
\nAgen<\/b>\u0163ia Na\u0163ional\u0103 pentru
\nOcuparea For\u0163ei de Munc\u0103<\/span><\/b> \u2013 EURES Targeted Mobility
\nScheme: <\/b>tms@anofm.gov.ro<\/span><\/b><\/a><\/font><\/p>\n<\/p>\n

Material realizat \u00een cadrul
\n\u201ecampaniei online de promovare a instrumentelor \u0219i serviciilor oferite de SPO,
\nclien\u021bilor s\u0103i\u201d, prin proiectul \u201eRela\u021bia SPO cu angajatorii – eSPOR\u201d\/
\nPOCU\/801\/3\/15\/139164, cofinan\u0163at din Fondul Social European prin Programul
\nOpera\u0163ional Capital Uman 2014-2020.<\/font><\/span><\/i><\/b><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Serviciul Public de Ocupare din Romania, aplicant in proiectul TMS -Targeted Mobility Scheme<\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"class_list":["post-379","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-anunturi-diverse"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.anofm.ro\/gorj\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/379","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.anofm.ro\/gorj\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.anofm.ro\/gorj\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.anofm.ro\/gorj\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=379"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.anofm.ro\/gorj\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/379\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.anofm.ro\/gorj\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=379"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.anofm.ro\/gorj\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=379"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.anofm.ro\/gorj\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=379"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}