Mass-Media

ANOFM organizeaza 277 de programe de formare profesionala gratuite pentru someri, in luna martie

Agentiile judetene si a municipiului Bucuresti pentru ocuparea fortei de munca vor organiza in luna martie programe de formare profesionala pentru 5.278 de persoane, prin centrele proprii de formare profesionala, prin centrele regionale de formare profesionala pentru adulti si prin furnizorii de formare profesionala, autorizati in conditiile legii.
Meseriile si calificarile in care vor fi pregatite cele mai multe persoane sunt: lucrator in comert - 485 persoane, operator introducere validare si prelucrare date - 438 persoane, lucrator in cultura plantelor - 366 persoane, zidar - pietrar - tencuitor - 284 persoane, bucatar - 269 persoane, lucrator in structuri pentru constructii - 232 persoane, operator calculator electronic si retele - 145 persoane, brutar - 135 persoane, agent paza si ordine - 126 persoane, administrator pensiune turistica - 119 persoane, ospatar in unitati de alimentatie - 119 persoane, frizer, coafor, manichiurist, pedichiurist - 114 persoane, dulgher, tamplar, parchetar - 108 persoane.
Deoarece programele de formare profesionala se adreseaza nevoilor pietei muncii, oferta agentiilor pentru ocuparea fortei de munca mai cuprinde si cursuri in meserii/calificari precum: comerciant vanzator marfuri alimentare, bucatar, contabil, designer pagini web, instalator instalatii tehnico-sanitare si de gaze, inspector resurse umane, comunicare in limba engleza, mecanic auto, tapiter, montator pereti si plafoane din gips carton, limba germana, ospatar, lucrator social, sudor, asistent gestiune, legumicultor, patiser, tamplar universal, fochist, camerista, mecanic agricol, electrician electronist auto, lucrator in prelucrare carne, peste, lapte, conserve, vanzator, barman, director vanzari, secretara dactilografa, maseur, confectioner asamblor articole din textile, cosmetician, etc.
Cele mai multe cursuri vor fi organizate in judetele: Dolj (22 cursuri), Hunedoara (19 cursuri), Cluj si Suceava (cate 13 cursuri), Dambovita (12 cursuri), Brasov si Satu Mare (cate 10 cursuri), Gorj (9 cursuri) si Mures (8 cursuri).
Persoanele aflate in cautarea unui loc de munca pot afla informatii suplimentare in legatura cu programele de formare profesionala de la agentiile judetene pentru ocuparea fortei de munca si a municipiului Bucuresti.
Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca organizeaza 277 de programe de formare profesionala gratuite pentru someri, in luna martie 2008
Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM) organizeaza, in luna martie 2008, 277 de programe de formare profesionala gratuite pentru persoanele care beneficiaza de prevederile Legii nr. 76/2002 privind sistemul asigurarilor de somaj si stimularea ocuparii fortei de munca, cu modificarile si completarile ulterioare.

Activitatea agentiilor judetene pentru ocuparea fortei de munca in saptamana 24-28 martie

In saptamana 24-28 martie 2008, cele 42 de agentii judetene si a municipiului Bucuresti pentru ocuparea fortei de munca aflate in subordinea ANOFM, au desfasurat atat activitati curente, dar au participat si la unele evenimente speciale.
Astfel, in ceea ce priveste activitatile curente, majoritatea agentiilor de ocupare au demarat noi cursuri de formare profesionala, au participat in cadrul comisiilor de autorizare a furnizorilor de servicii profesionale, inclusiv pentru persoanele cu dizabilitati, au continuat deplasarile din cadrul Caravanelor ocuparii, in acest sens fiind organizate evenimente in mediul rural si in comunitatile de rromi (ca in cazul judetelor Botosani, Braila, Brasov, Buzau, Calarasi, Dambovita, Giurgiu, Gorj, Ialomita, Satu Mare, Salaj si municipul Bucuresti), s-au acordat servicii de preconcediere, s-a mentinut o stransa legatura cu reprezentantii mass media locala prin acordarea de interviuri radio si tv, prin organizarea de conferinte de presa si prin transmiterea de communicate de presa si materiale informative continand date statistice specifice judetului respectiv.
ANOFM, prin agentiile sale judetene, in colaborare cu ANES, prin compartimentele sale teritoriale, au organizat, simultan, o actiune care a presupus deplasarea intr-o localitate cu rata a somajului feminin ridicata, urmarindu-se facilitatea insertiei pe piata muncii a femeilor aflate in situatie de risc sau marginalizare.
De asemenea, in cadrul programului de consiliere "De la scoala la viata profesionala, spre cariera", s-au efectuat deplasari la diverse Grupuri Scolare si licee cu scopul de a informa si consilia tinerii in vederea ocuparii ulterioare pe piata muncii. Tot legat de serviciile de consiliere, trebuie mentionat ca reprezentantii AJOFM Iasi au consiliat si informat rudele cadrelor din Inspectoratul de Jandarmi a Judetului Iasi.
Totodata, in unele judete au avut loc actiuni de depunere a dosarelor sau de selectii pentru ocuparea unor locuri de munca in strainatate (Calarasi, Sibiu).
Unele agentii judetene au organizat si o serie de burse ale locurilor de munca in functie de cererea de pe piata muncii, precum bursa organizata de ALOFM Nasaud in domeniul carierelor de piatra, bursa pentru persoanele de etnie roma organizata de AJOFM Vrancea sau bursa generala a locurilor de munca din Hunedoara.
AJOFM Ilfov a continuat campania de informare privind Proiectul Phare 2005 "O sansa pentru fiecare", care vizeaza calificarea profesionala in meseriile de cosmetician si coafor pentru somerii din acest judet.
Reprezentanti ai AJOFM Suceava au participat la Bacau, la un seminar de informare cu privire la Domeniul major de interventie 3.4 - Reabilitarea, modernizarea, dezvoltarea si echiparea infrastructurii educationale preuniversitare, universitare si a infrastructurii pentru formarea profesionala continuua, organizat de Agentia pentru Dezvoltarea Regionala Nord-Est.
Un reprezentant al AJOFM Gorj a participat la o actiune organizata de Centrul de Tranzitie pentru persoanele disponibilizate de la Petrom, oferind consiliere persoanelor aflate in cautarea unui loc de munca. De asemenea, la sediul agentiei a avut loc intrunirea Grupului de lucru consultativ la nivelul judetului in domeniul prevenirii si combaterii violentei in familie.
In cadrul AJOFM Mehedinti a demarat cursul de limba italiana pentru cele 6 persoane selectate sa participe la proiectul finantat de Ministerul Muncii din Italia si implementat de Italia Lavoro si ANOFM si al carui obiectiv este cresterea competentelor lucratorilor si somerilor din sectorul viticol din Romania.
Reprezentantii AJOFM Dolj au participat, alaturi de numerosi invitati straini, la un seminar pe tema dezvoltarii durabile a regiunii, bazata pe principiul cooperarii si avand drept scop valorificarea resurselor umane, iar reprezentantii AJOFM Arad au participat la Targul UNIVERSITAS specializat pe prezentarea ofertelor universitare.
AJOFM Bihor, in colaborare cu Universitatea Oradea, a organizat atat o conferinta de presa avand ca tema serviciile privind cariera, cat si un targ de job-uri adresat studentilor si absolventilor.
In judetul Olt, a avut loc o intrunire de lucru avand ca tema situatia persoanelor de etnie roma, iar in judetul Mures a avut loc o dezbatere legata de problemele insertiei profesionale a tinerilor cu handicap (inclusiv a celor infectati cu HIV) sau din medii defavorizate.
La randul sau, conducerea AJOFM Dambovita a participat la primul eveniment de anvergura din Romania specializat pe finantari europene si organizat de catre One Tdi International, PR Events Management si Institutul pentru Dezvoltare Durabila, sub patronajul Guvernului Romaniei

Activitatea agentiilor judetene pentru ocuparea fortei de munca in saptamana 17-21 martie

In saptamana 17-21 martie 2008, cele 42 de agentii judetene si a municipiului Bucuresti pentru ocuparea fortei de munca aflate in subordinea ANOFM, au desfasurat atat activitati curente, dar au participat si la unele evenimente speciale.
Astfel, in ceea ce priveste activitatile curente, majoritatea agentiilor de ocupare au demarat noi cursuri de formare profesionala, au participat in cadrul comisiilor de autorizare a furnizorilor de servicii profesionale, au continuat deplasarile din cadrul Caravanelor ocuparii, in acest sens mai multe agentii judetene organizand astfel de evenimente in mediul rural si in comunitatile de rromi(ca in cazul judetelor Bihor, Botosani, Braila, Brasov, Calarasi, Dambovita, Giurgiu, Neamt, Satu Mare, Sibiu, Teleorman, Timis), urmarind identificarea potentialelor persoane care sa fie ocupate sau inscrise la cursurile de formare profesionala si au mentinut o stransa legatura cu reprezentantii mass media locala, prin acordarea de interviuri radio si tv, prin organizarea de conferinte de presa si prin transmiterea de communicate de presa si materiale informative continand date statistice specifice judetului respectiv.
De asemenea, s-au efectuat deplasari la diverse Grupuri Scolare si licee cu scopul de a informa si consilia tinerii in vederea ocuparii ulterioare pe piata muncii.
Trebuie mentionat si faptul ca unele agentii judetene au organizat o serie de burse ale locurilor de munca in functie de cererea de pe piata muncii, precum bursa cursurilor de (re) calificare - "Sansa a ocuparii depline" organizata de AJOFM Sibiu, cea organizata de AJOFM Bihor in colaborare cu BECHTEL, ca si selectia de persoane care doresc sa lucreze in domeniul agricol in Spania, organizata de AJOFM Calarasi.
Participarea mai multor Agentii Judetene pentru Ocuparea Fortei de Munca la o serie de conferinte avand ca tema "Consolidarea capacitatii de absorbtie a fondului structural european-POSDRU in Romania".
Conducerea Agentiilor Judetene pentru Ocuparea Fortei de unca din judetele Alba, Covasna, Hunedoara si Mures au participat la discutiile privind Pactul regional centru Telework, finantat din Fondul Social European.
Participarea reprezntantilor AJOFM Dolj si AJOFM Timis la intalniri avand ca scop implementarea Strategiei Nationale impotriva Traficului de Persoane.
In cadrul AJOFM Timis a avut loc lansarea "Programului de Cooperare Tranfrontaliera Ungaria-Romania". De asemenea, conducerea agentiei a participat la intalnirea membrilor Pactului Regional pentru Ocuparea Fortei de Munca si Incluziune Sociala in zona de vest.
Lansarea "Proiectului Phare 2006, de Incluziune Sociala" avand ca obiectiv general dezvoltarea serviciilor sociale pentru persoane cu dizabilitati si tineri postinstitutionalizati din judetul Hargita , proiect desfasurat in colaborare cu Directia Generala de Asistenta Sociala si Protectia Copilului Harghita.
Implementarea de catre AJOFM Bihor in colaborare cu Universitatea Oradea a proiectului "eWork-today"-program de instruire in vederea adaptarii/orientarii fortei de munca active la cerintele societatii informationale.
Participarea reprezentantilor AMOFM Bucuresti la o intrunire in cadrul Proiectului "Trasee de mobilitate transnationala pentru dezvoltarea capitalului uman". De asemenea in cadrul ALOFM Sector 4 au fost intocmite doua contracte de solidaritate conform Legii 116/2002, in colaborare cu centrul de plasament "Robin Hood", fiind angajati doi tineri provenind din centrul de plasament "Sfantul Spiridon".
La randul sau, Agentia Judeteana pentru Ocuparea Fortei de Munca Maramures, a inaugurat "Centrul Judetean de Formare Profesionala a Adultilor" eveniment desfasurat la Baia Mare.

Activitatea agentiilor judetene pentru ocuparea fortei de munca in saptamana 10-14 martie

In saptamana 10-14 martie 2008, cele 42 de agentii judetene si a municipiului Bucuresti pentru ocuparea fortei de munca aflate in subordinea ANOFM, au desfasurat atat activitati curente, dar au participat si la unele evenimente speciale.
Astfel, in ceea ce priveste activitatile curente, majoritatea agentiilor de ocupare au demarat noi cursuri de formare profesionala, inclusiv pentru persoanele aflate in detentie (ca in cazul judetului Harghita), au participat in cadrul comisiilor de autorizare a furnizorilor de servicii profesionale, au continuat deplasarile din cadrul Caravanelor ocuparii, urmarind identificarea potentialelor persoane care sa fie ocupate sau inscrise la cursurile de formare profesionala si au mentinut o stransa legatura cu reprezentantii mass media locala, prin acordarea de interviuri radio si tv, prin organizarea de conferinte de presa si prin transmiterea de communicate de presa si materiale informative continand date statistice specifice judetului respectiv.
De asemenea, s-au efectuat deplasari la diverse Grupuri Scolare cu scopul de a informa si consilia tinerii in vederea ocuparii ulterioare pe piata muncii. In acest sens, reprezentantii AJOFM Bihor, Gorj, Giurgiu si nu numai, au continuat Programul "De la scoala la viata profesionala, spre cariera". Tot in ceea ce priveste consilierea profesionala, ALOFM sector 6 Bucuresti a desfasurat o actiune speciala in acest sens adresata persoanelor de etnie roma. De asemenea, reprezentantii AJOFM Alba au participat la discutiile privind demararea Proiectului "Sa fii lider", initiat de Inspectoratul Scolar Alba.
Trebuie mentionat si faptul ca unele agentii judetene au organizat o serie de burse ale locurilor de munca in functie de cererea de pe piata muncii, precum bursa cursurilor de (re) calificare - "Sansa a ocuparii depline" organizata de AJOFM Sibiu in localitatea Avrig, cea speciala pentru domeniul confectiilor din localitatea Dumbraveni, cea organizata de AJOFM Bihor in colaborare cu BECHTEL, ca si selectia de personae care doresc sa lucreze in domeniul agricol in Spania, organizata in judetul Teleorman.
Conducerea agentiilor judetene pentru ocuparea fortei de munca din judetele Covasna si Harghita au participat la discutiile privitoare la Pactul regional centru Telework, finantat din Fondul Social European.
Reprezentantii AJOFM Vrancea au participat la seminarul privind "Cresterea capacitatii institutionale a Consortiilor Regionale" dar si la lansarea oficiala a Memorandului dintre ANOFM si Italia Lovoro S.P.A., Memorandum ce contine un Proiect in care agentia judeteana de ocupare este direct implicata.
In cadrul AJOFM Timis s-a desfasurat o intalnire pe probleme de EURES cu colegii din Ungaria. De asemenea, conducerea agentiei a participat la o intrunire la sediul Inspectoratului Scolar unde s-a dezbatut programul PHARE 2005, "Acces la educatie pentru grupurile dezavantajate", dar si la conferinta organizata de Fundatia Romano-Germana Timis, avand ca tema formarea profesionala in management, vazuta ca o conditie esentiala pentru pregatirea mediului de afaceri din zona de vest.
Conducerea AJOFM Bacau a participat la sediul Camerei de Comert si Industrie la o dezbatere legata de industria usoara, mai precis de cererea crescuta de forta de munca din Bacau pentru domeniul confectiilor. De asemenea, a avut loc o intrunire in cadrul Proiectului "De la est la vest - Romania-Spania", intrunire la care au participat reprezentantii CSDR si Union Sindical de Comisiones Obreras din regiunea Aragon-Spania, urmarindu-se cresterea gradului de informare a cetatenilor romani astfel incat sa se reduca efectele negative ale migratiei si angajarii ilegale, prin acordarea unui sprijin muncitorilor romani care au emigrat in Spania si familiilor acestora ramase in tara.
La randul sau, AJOFM Calarasi s-a implicat activ in elaborarea planului judetean de actiune 2008-2010 pe domeniile ocupare, protectia copilului, educatie, participand si la o sedinta cu membrii Grupului de Lucru Mixt pe problemele romilor de la nivelul judetului.

Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de munca ofera 19.849 locuri de munca vacante in saptamana 20martie-27martie

Potrivit datelor rezultate din declaratiile agentilor economici privind locurile de munca vacante, in evidentele Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM) sunt inregistrate 19.849 locuri de munca, in saptamana 20-27 martie 2008.
Situatia locurilor de munca vacante, disponibile in fiecare judet, este urmatoarea: Alba 517 locuri de munca, Arad 460, Arges 621, Bacau 434, Bihor 622, Bistrita-Nasaud 354, Botosani 162, Brasov 580, Braila 137, municipiul Bucuresti 1.384, Buzau 365, Caras-Severin 539, Calarasi 286, Cluj 1.305, Constanta 790, Covasna 88, Dambovita 305, Dolj 1.382, Galati 67, Giurgiu 367, Gorj 704, Harghita 332, Hunedoara 1.732, Ialomita 332, Iasi 392, Ilfov 88, Maramures 355, Mehedinti 226, Mures 404, Neamt 410, Olt 180, Prahova 313, Satu Mare 543, Salaj 172, Sibiu 596, Suceava 263, Teleorman 537, Timis 729, Tulcea 327, Vaslui 237, Valcea 115 si Vrancea 154 locuri de munca.
La nivel national, pentru persoanele cu studii superioare, sunt oferite 1.205 locuri de munca. Cea mai bogata oferta este pentru ingineri, respectiv 453 locuri de munca (inginer constructii civile, industriale si agricole 94, inginer mecanic 57, inginer retele electrice 25, inginer industria alimentara 20, proiectant inginer constructii 18, inginer instalatii pentru constructii 14, inginer productie 12, inginer electromecanic 7, inginer topograf 4 locuri de munca, etc.), asistent medical generalist 147, contabil 94, inspector de specialitate in administratia publica 51, inspector resurse umane 18, psihilog 14,contabil sef 9,manager financiar 8, director comercial 5, fizician 4, bibliotecar cu studii superioare 3, sociolog 2 locusri de munca, etc.
Pentru studii medii si profesionale, ANOFM ofera 18.644 locuri de munca. Principalele ocupatii pentru care sunt oferite locuri de munca sunt: muncitori necalificati la ambalarea produselor solide si semisolide 990,confectioner-asamblor articole din textile 925, muncitori necalificati la demolari cladiri, zidarie, mozaic, gresie, parchet 786, muncitori necalificati in industria confectiilor 570, muncitori necalificati la intretinere drmuri, sosele, poduri, baraje 568, zidar rosar tencuitor 553, dulgher 535, operator confectioner industria imbracaminte-tesaturi, tricotaje, materiale sintetice 525,agent de paza 484, lacatus mecanic 452, vanzator 425, fierar betonist 353, manipulant marfuri 338, lucrator comercial 319, sofer autocamion 318, tamplar universal 273, zugrav-vopsitor 244, sudor 231, montator subansamble 202, ambalator manual 193,muncitori necalificati in agricultura 183, bucatar 159, mecanic auto 135, faiantar 127, confectioner atricole din piele si inlocuitori 103, paznic 153, electrician in constructii 99 locuri de munca, etc.
De asemenea, mai sunt oferite locuri de munca si pentru numeroase alte ocupatii, precum: croitor 127, infirmiera 98, frezor universal 85, gestionar depozit 73, salubrizor 64, patiser 46, secretara 39, ingrijitor bolnavi la domiciliu 30, coafor 24, programator 16, asistent farmacist 10, medic medicina generala 8, metrolog 4 locuri de munca, etc.
Oferta de locuri de munca este diversificata, iar persoanele interesate sa ocupe un loc de munca se pot adresa agentiilor teritoriale pentru ocuparea fortei de munca sau pot accesa adresa de Internet www.anofm.ro, unde se gasesc locurile de munca vacante oferite in fiecare judet, pe meserii, precum si persoanele de contact carora le pot solicita informatii suplimentare.

Emite conţinut
urchinTracker();